Heidelberger Trainer­ausbildungen

Erfahren Sie, wie Sie komplexe Inhalte verständlich aufbereiten und Lernprozesse nachhaltig gestalten.

Die Kompetenz, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln und Lernprozesse zu gestalten, wird heute in vielen unterschiedlichen Berufsfeldern benötigt. Dabei ist es eine Herausforderung, Informationen methodisch so aufzubereiten, dass sie bei den Lernenden ankommen und verarbeitet werden können.

In den Heidelberger Trainerausbildungen erfahren und erleben Sie, wie Sie Lernprozesse professionell gestalten und sich als Trainer/in positionieren. Sie erwerben ein tiefgreifendes Verständnis von Lernpsychologie und gruppendynamischen Prozessen, wenden es in der Ausbildung unmittelbar an und entwickeln so Sicherheit in der Trainingsgestaltung. Unsere Trainer*innen bieten dafür ein vielfältiges Methodenrepertoire an und helfen Ihnen, Ihren eigenen Weg in die Trainerrolle zu finden und ih individuelles Trainerprofil herauszuarbeiten. Sie arbeiten dazu an einem realen Praxisprojekt und erhalten dabei Unterstützung durch unsere erfahrenen Lehrtrainer/innen.

Lernergebnisse

Am Ende der Weiterbildung verfügen Sie über…

  • ein Grundverständnis zentraler Prinzipien erfolgreicher Wissensvermittlung,
  • ein vielfältiges Repertoire an erprobten und lernwirksamen Methoden,
  • einen sicheren Umgang mit gruppendynamischen Prozessen,
  • Kompetenzen zur aktivierenden Moderation sowie zur ansprechenden Präsentation von Lerninhalten,
  • lerngerechte, interaktive und kreative Gestaltungsmöglichkeiten von Lehr-Lern-Situationen und deren Evaluierung.

Zielgruppe

Ob Sie bereits erste Trainingserfahrung haben und Ihre Methodenkenntnisse erweitern wollen, ob Sie in Unternehmen Inhalte an Mitarbeiter vermitteln oder ob Trainingsgestaltung völliges Neuland für Sie bedeutet: Die Weiterbildung wendet sich an alle, die sich in Bezug auf die Vermittlung von Inhalten professionalisieren möchten.

Aufbau und Organisation

Um Ihre Weiterentwicklung bestmöglich auf Ihren professionellen Kontext auszurichten, ist die Weiterbildung in drei aufeinander aufbauende Module unterteilt. Das „Basismodul“ beinhaltet zwei Workshops, die zur Einarbeitung zentraler Grundlagenkenntnisse dienen. Im „Wahlmodul“ bieten wir Ihnen die Möglichkeit, insgesamt drei unserer Themenworkshops je nach individueller Präferenz zu belegen. Das „Abschlussmodul“ besteht aus dem letzten Workshop, in dem Sie Ihre Erkenntnisse aus allen Workshops mit Ihrer Lerngruppe aus dem Basismodul reflektieren und sich so Ihr individuelles Trainerprofil und den Transfer in Ihre Praxisfeld erarbeiten.

Hochschulzertifikat

Mit dem Abschluss der Weiterbildung kann ein leistungsbasiertes Hochschulzertifikat erworben werden, das eine praxisbasierte Abschlussarbeit mit Reflexion einschließt. Die Abschlussarbeit mit Reflexion wird nach Beendigung der Weiterbildung in schriftlicher Form eingereicht. Sie sollte einen Umfang von 18.000 bis max. 25.000 Zeichen haben (1.800 Zeichen entsprechen etwa einer DIN-A4-Seite). Bitte verwenden Sie Arial 12pt und 1,5fachen Zeilenabstand. Sie können Fotos, Folien, Projektbeschreibungen und Dokumentationen einfügen. Der Abgabetermin ist acht Wochen nach Ende der Weiterbildung.

Preise

Schnupperangebot Workshop 1: 985,00 €, Basismodul (Workshop 1 und 2): 1.960,00 €, Komplettbuchung: 4.600,00 € (Frühbuchung bis 31.12.17: 3.990 €), Zertifizierung: 130 €.